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【改正派遣法に基づくマージン率の公開】

平成24年10月1日施行の「労働者派遣法改正法」により、派遣元事業者(当社)は、毎事業年度終了後、派遣先から受け取る派遣料金に占める派遣料金を派遣労働者に支払う賃金の差額の割合(マージン率)を公表することが義務付けられました。(法第23条第5項)

このマージン率は、以下の計算で算出します。

派遣労働者の待遇の決定に係る労使協定を締結しているか否かの別
　労使協定を締結していない
　労使協定を締結している
　　・協定労働者の範囲（プログラマー、システムエンジニア）
　　・協定労働者の有効期間終期　令和６年３月３１日